Hier geht es um Erfolg, Karriere, Werte und Charakter. Zum Jubiläum halte ich für Sie hier Teil 2 (Teil 1 hier) an Leseempfehlungen bereit. In den ersten 100 Artikeln dieses Blogs sind einige dabei, die heute genauso aktuell und frisch wirken, wie die Monate davor. Deshalb erhalten Sie hier einige Leseempfehlungen. Sie machen erneut konkret, […]
Schlagwort: Kwerkarriere
Top-Leader sind alles, nur nicht angepasst. Bernd Kolb im Interview.
Bernd Kolb wurde nach steiler Karriere mit 43 Jahren Vorstand bei der Telekom. Zwei Jahre später, 2007, kündigte er diesen Job, um den sich viele gerissen hätten, und widmet sich nun den großen globalen Herausforderungen. Mit ihm spreche ich über Karriere, über Charakter und Anpassung, über orientierungslose Studenten, Bildung und Kreativität, über das Geheimnis des […]
Karriere bis zum Konzern-Vorstand – und dann?
Bernd Kolb wurde bereits mit 43 Jahren Vorstand für Innovation bei der Telekom. Wo kann es von dort aus noch hingehen? Zum Vorstandsvorsitzenden vielleicht? Oder zum Wirtschaftsminister? Nein, es wurde ein anderer Weg, einer, von dem wir mehr haben, als eine florierende Telekom. Das heutige Datum und die Themenwahl für diesen Artikel sind kein Zufall, […]
Der Fragen-Karriere-Blog. Lesetipps 1.
Warum stellt dieser Blog so viele Fragen? Warum mangelt es an einfachen Antworten? Vor dem Start des Blogs bekam ich von Medienberater-Seite Zustimmung: “Sicher sind viele Leute an guten Tipps zu Bewerbung und Karriere interessiert”. Ja, dachte ich, aber das will ich nicht. Das gibt es anderswo schon reichlich. Na gut, vielleicht fehlt es manchen […]
Antworten sind pop – aber Fragen führen zum Erfolg
Antworten sind beliebt – insbesondere bei Menschen, die die schnelle Karriere und den Erfolg suchen. In diesem Artikel erkläre ich, wieso überall Antworten bevorzugt werden, obwohl es die Fragen sind, die weiter führen. Antworten und Lösungen sind scheinbar zeitgemäß Egal, wohin Sie blicken, Sie finden heute das Lob der schnellen Antwort. Beispielsweise auf dem Buchmarkt: […]
Was ist "Karriere"? Was ist "Kwerkarriere"?
“Passen Karriere und Charakter zusammen, Herr Burger?” So fragen mich Journalisten. Die unausgesprochene Botschaft lautet: Karriere und Charakter sind Gegensätze. Nach oben kommt, wer buckelt. Stimmt das? Schwer zu sagen – denn eigentlich müsste erst einmal geklärt werden, was “Karriere” überhaupt ist. Ein überholter Karrierebegriff Früher war klar: “Karriere heißt Aufstieg.” Der “Aufstieg” – ein […]
Wie Sie Ihre Schwächen in Stärken verzaubern
Erfolgreiche Führungskräfte sind häufig Spiky Leaders: Sie besitzen ausgezeichnete Stärken und deutliche Schwächen – kein ausgeglichenes Profil. Viele Chefs sind auch Wutbolzen oder Ärgerfritzen. Ihre Stärke liegt dann in ihrer Unzufriedenheit und in ihrem energischen Drang nach vorne. Ihre Schwachstellen sind Impulsivität und Respektlosigkeit. Wie geht man mit Stärken und Schwächen am besten um? Persönliche […]
Querköpfe machen Unternehmen erfolgreich – aber sie brauchen Beratung
Welche Spitzenmanager würden Sie zur Führung eines Unternehmen bestimmen? Ich vermute: Leader, die vieles sehr gut können und dabei keine Schwächen haben. Eine ebenso verbreitete wie einleuchtende Strategie. Zudem lägen Sie damit auf der Linie der meisten Personalabteilungen. Eine neue, umfangreiche Studie zeigt jedoch: Ihrem Team wäre eher durchschnittlicher Erfolg beschieden. Besser funktioniert eine andere […]
Top-Kräfte gewinnen in Zeiten des Fachkräftemangels
Viele Unternehmen treibt der Fachkräftemangel um. Die Frage, wie das begehrte Personal zu gewinnen ist, lässt sich erkenntnisbringend umformulieren: Worauf legen Fach- und Führungskräfte besonderen Wert? Darauf gibt es simple Antworten. Diese Antworten sind bedeutend aus Sicht der Bewerber – dagegen unscheinbar aus Sicht der Arbeitgeber. Vom Unterschied der Perspektiven können beide Seiten profitieren. Kostspielige […]
Die Langeweile im Vorstellungsgespräch – Zwei Tipps aus ungewöhnlicher Perspektive
Was kommt im Vorstellungsgespräch gut an? Tolles Outfit, eloquente Antworten, selbstbewusste Körpersprache? Wenn Sie immer dachten, dass Sie mit einem solchermaßen gelungenen Auftritt alle Hürden genommen haben, liegen Sie zwar auf der Linie der gängigen Ratgeber – aber vergessen doch einen entscheidenden Punkt: Die Perspektive des Personalers. Personaler, professionell betrachtet “Wie bitte?”, werden Sie jetzt […]