Wenn Sie Ihre Bewerbung mit einem Lebenslauf ausstatten und mit Zeugnissen unterfüttern: Welche Funktion hat dann noch das Anschreiben? Lässt sich in ein paar Tipps umreißen, wie ein Bewerbungsanschreiben richtig formuliert wird? Auf den Erfolgsweg kommen Sie vor allem, wenn Sie das Anschreiben als Lesehilfe für die Bewerbung nutzen. Jung, qualifiziert, arbeitslos Vor kurzem erschien […]
Schlagwort: Job
Wie macht man Karriere und wer hat das Zeug dazu? Tipps von Top-Managern.
23 Top-Leader wurden um ihre persönlichen Karrieretipps gebeten – mit überraschendem Ergebnis. Die Manager zeichnen das Bild von authentischen Menschen mit eigenem Kopf. Offenheit und engagiertes, mutiges Handeln werden außerdem genannt. Klassische Tipps wie “Englisch”, “Auslandseinsatz” oder “Netzwerken” landen dagegen abgeschlagen auf den hintersten Plätzen der Empfehlungsliste für die Karriere. Die 23 Personalmanager Um die […]
Der Fragen-Karriere-Blog. Lesetipps 2.
Hier geht es um Erfolg, Karriere, Werte und Charakter. Zum Jubiläum halte ich für Sie hier Teil 2 (Teil 1 hier) an Leseempfehlungen bereit. In den ersten 100 Artikeln dieses Blogs sind einige dabei, die heute genauso aktuell und frisch wirken, wie die Monate davor. Deshalb erhalten Sie hier einige Leseempfehlungen. Sie machen erneut konkret, […]
Top-Leader sind alles, nur nicht angepasst. Bernd Kolb im Interview.
Bernd Kolb wurde nach steiler Karriere mit 43 Jahren Vorstand bei der Telekom. Zwei Jahre später, 2007, kündigte er diesen Job, um den sich viele gerissen hätten, und widmet sich nun den großen globalen Herausforderungen. Mit ihm spreche ich über Karriere, über Charakter und Anpassung, über orientierungslose Studenten, Bildung und Kreativität, über das Geheimnis des […]
Was ist "Karriere"? Was ist "Kwerkarriere"?
“Passen Karriere und Charakter zusammen, Herr Burger?” So fragen mich Journalisten. Die unausgesprochene Botschaft lautet: Karriere und Charakter sind Gegensätze. Nach oben kommt, wer buckelt. Stimmt das? Schwer zu sagen – denn eigentlich müsste erst einmal geklärt werden, was “Karriere” überhaupt ist. Ein überholter Karrierebegriff Früher war klar: “Karriere heißt Aufstieg.” Der “Aufstieg” – ein […]
Spitzenleister und ihre (Karriere-) Feinde
Die wirtschaftlich erfolgreichsten Unternehmen verdanken ihren Erfolg Führungskräften mit Ecken und Kanten. Dies ergab jüngst eine umfangreiche Studie, über die ich hier berichte. Wie aber kommen die Spitzenleister selbst voran und vermeiden den Karriere-Absturz? Spiky Leaders In der genannten Untersuchung wurde der Wirtschaftserfolg von 50 großen Unternehmen aller Branchen erfasst. Parallel wurden über 5000 der […]
Top-Kräfte gewinnen in Zeiten des Fachkräftemangels
Viele Unternehmen treibt der Fachkräftemangel um. Die Frage, wie das begehrte Personal zu gewinnen ist, lässt sich erkenntnisbringend umformulieren: Worauf legen Fach- und Führungskräfte besonderen Wert? Darauf gibt es simple Antworten. Diese Antworten sind bedeutend aus Sicht der Bewerber – dagegen unscheinbar aus Sicht der Arbeitgeber. Vom Unterschied der Perspektiven können beide Seiten profitieren. Kostspielige […]
Social Media Berater gesucht – oder die Kunst der Kommunikation im Web 2.0
Ich suche einen Social Media Berater – wie finde ich den richtigen? Mein naheliegender Ansatz: Suche im Web 2.0 – mit erschreckenden Ergebnissen. Sie sagen viel aus: Über das Web, über die Menschen, über Verkauf und die Frage, wie man Kunden gewinnt. Meine Recherche Wenn Sie heute eine Hose kaufen, liegt der Materialwert bei 5 […]
"Durch Arbeit ist noch keiner reich geworden" – Wieso wir einen Karriere-Gott brauchen
Wenn es ums Gehalt geht, werden die Leute wach. Wer verdient wie viel? Welche Argumente ziehen in der Gehaltsverhandlung? Was kann ich verlangen, wenn ich mich um einen Job bewerbe? All diese Fragen sind berechtigt, denn die Banken akzeptieren keine Knöpfe. Wer sich jedoch auf den Weg macht und Lebensstandards vergleicht, kommt zum Ergebnis: Durch […]
Der Karrierezug hält nur kurz an Ihrer Station – Wollen Sie einsteigen?
Eine aktuelle Studie hat gezeigt: Einer Beförderung folgen sechs Monate Glücksgefühl. Nach 3 Jahren ist dieses Glück verflogen. Übrig bleiben ein höherer Stresspegel und längere Arbeitszeiten. Wollen Sie angesichts dieser Aussicht überhaupt befördert werden? Was ist dabei zu beachten und wie funktioniert Karriere? Der erste Karriere-Schritt Entgegen der landläufigen Meinung beginnt der nächste Karriereschritt bereits […]